Информационные материалы для подготовки студентов

Расскажи одногруппникам: + 200 к карме:

Методы управления в менеджменте





Содержание

Введение……………………………………………………………………………...2Глава1.Классификация методов управления ……...………..…………………….3

1.1 Экономические методы управления.................................................................4

1.2 Административные и социально-психологические методы управления..…7

Глава 2.Применение методов управления персоналом в Российской и Американской моделях управления……………………..………...…….…….….14

2.1 Методы американской модели управления …………...……….………..…15

2.2 Методы российской модели управления ……………..……...……………..18

Заключение………………...…………………………….……..…………….…….21

Библиографический список………...……………………….……………………22

Введение

Методы управления - это способы осуществления управленческих воздействий на персонал для достижения целей управления организацией.В теории управления вопрос о методах управления - один из центральных, поскольку касается сущности и содержания управленческой деятельности. Анализ методов, их четкая, обоснованная классификация имеют важное значение для разработки научных основ построения аппарата управления, определения его структуры и степени централизации и децентрализации, установления круга прав и обязанностей структурных звеньев каждого управленческого работника.

Вышеизложенное определяет актуальность данной работы.

Целью исследования данной работы является раскрытие методов управления предприятием в условиях рыночной экономики, изучить применение методов управления в Американской и Российской моделях менеджмента.

Объект исследования -методы как система управления.

Предмет исследования - особенности методов управления в менеджменте.

Заключение

Характерные для менеджмента черты включают экономический, социально-психологический, организационно-административный аспекты.

Экономический аспект имеет своим содержанием управление процессом производства, в ходе которого достигается координация материальных и трудовых ресурсов, необходимых для эффективного достижения целей.

Социально-психологические аспекты характеризуют деятельность особой группы лиц по организации и руководству усилиями всего персонала фирмы для достижения поставленных целей. Сюда относится система власти, посредством которой регулируются отношения между руководителем и подчиненными, а также социальная функция, в которой отражаются культура общества, его традиции, ценности и обычаи.

Организационно-административный аспект менеджмента включает рациональную оценку ситуации и систематический отбор целей и задач, последовательную разработку стратегии для достижения этих задач, упорядочение требуемых ресурсов, рациональное проектирование, организацию, руководство и контроль за действиями, необходимыми для достижения избранных целей, мотивацию и вознаграждение людей, осуществляющих эту работу.

Конечной целью менеджмента является обеспечение прибыльности, или доходности в деятельности фирмы путем рациональной организации производственного процесса, включая управление производством и развитие технико- технологической базы, а также эффективное использование кадрового потенциала при одновременном повышении квалификации, творческой активности и лояльности каждого работника.

На формирование российской модели управления оказывает влияние как американский стиль менеджмента, так и японский. Эти два стиля диаметрально противоположны, не имеют почти ничего общего. Однако есть у российской модели ряд признаков, характерных для американского стиля, а есть и элементы японского стиля управления персоналом.

Список литературы

1)Герчикова, Менеджмент/ГерчиковаИ.Н.-4-е изд., перераб. и доп. - Москва: 2010. — 512 с.

2)Казначевская , Менеджмент : учебное пособие для бакалавров / Г. Б. Казначевская, И. Н. Чуев, О. В. Матросова. — Ростов н/Д :Феникс, 2013. — 365

3)Кибанов,Управление персоналом организации Учебник/Под ред. А.Я. Кибанова. — 3-е изд., доп. и перераб. — М.: ИНФРА-М, 2005. — 638 с.

4)Эриашвили, Н. Д. Основы менеджмента: учебник для студентов вузов, обучающихся по экономическим специальностям / Н. Д. Эриашвили и др.; под ред. И. В. Бородушко, В. В. Лукашевича. - 2-е изд., перераб. и доп. - М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2012. - 271 с

5)https://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%9C%D0%B5%D1%82%D0%BE%D0%B4%D1%8B_%D1%83%D0%BF%D1%80%D0%B0%D0%B2%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F

6)http://allendy.ru/teoruprav/126-econom-method.html

7)http://menedzhmenti.ru/page47/page48/index.html

8)http://opersonale.ru/upravlenie-personalom/upravlenie-personalom-upravlenie-personalom/rossijskaya-model-upravleniya-personalom-i-ee-formirovanie.html

9)http://opersonale.ru/upravlenie-personalom/upravlenie-personalom-upravlenie-personalom/amerikanskaya-sistema-upravleniya-personalom-kakovy-glavnye-plyusy.html


Популярные, наиболее покупаемые работы:

  1. Контрабанда культурных ценностей
  2. Особенности фонематического восприятия у детей старшего дошкольного возраста с фонетико-фонематическим недоразвитием речи.
  3. Методические основы работы над куплетной формой в детском хоре
  4. Изобретения и полезная модель
  5. Мой консультационный опыт
  6. Проблема наркотизации молодежи и путей её преодоления средствами социально-профилактической работы
  7. Итальянская внешняя политика
  8. Собственные интегралы зависящие от параметра
  9. Правовые основания административной ответственности за экологические правонарушения
  10. Трудовое право задачи
  11. Социальная работа с детьми-инвалидами
  12. Политическая культура
  13. Психологическая совместимость в трудовых коллективах
  14. Правовое положение представительств государств при международных организациях
  15. Дидактическая игра в младшем дошкольном возрасте
  16. Индивидуальная и коллективная ответственность в законотворчестве
  17. Критика эволюционной эпистемологии с точки зрения диалектико - материалистического мышления
  18. Изучение явления рентгеновского излучения
  19. ТАКТИКА ДОПРОСА ГОСУДАРСТВЕННЫМ ОБВИНИТЕЛЕМ СВИДЕТЕЛЯ ЗАЩИТЫ
  20. разработка цепи поставок продукции охлажденной рыбы от новых поставщиков до конечного потребителя компании ООО «Балтлог»
  21. Организация оперативно-розыскной деятельности сотрудников органов внутренних дел
  22. Денежная система Украины
  23. Отчет по практике
  24. Совершенствование маркетингового планирования фирмы
  25. Особенности фонематического восприятия у детей старшего дошкольного возраста с фонетико-фонематическим недоразвитием речи
Структура реферата:
Как правильно самостоятельно написать:
Как правильно оформить по ГОСТ:
Инструкции по работе с программами: